El switch del
El modelo que empodera, motiva y compromete a tus equipos.

Jefe de selección, capacitación y desarrollo Agrícola Cerro Prieto

Coordinadora de Servicio al Cliente para Perú y Bolivia en Tetra Pak

CEO Olva Courier

Motiva, empodera, compromete.
He visto cómo el desarrollo de las habilidades blandas contribuye a generar valor en los líderes. Por ello te invito a que conozcas sobre mi trayectoria profesional y los trabajos que he realizado a lo largo de 15 años de experiencia en el mundo empresarial.
– Martín Alcandré
Llevo 15 años de experiencia en el mercado y a lo largo de mi trayectoria profesional he afrontado muchos desafíos como líder. Años más tarde, la vida me dio la posibilidad de emprender para ponerme al servicio de las empresas desde mi rol de consultor.
Hoy puedo decir que el aprendizaje y los desafíos cambian todo el tiempo, pero con las herramientas adecuadas podrás adaptarte a ellos, tomando el autoconocimiento y la consciencia emocional como punto de partida clave para relacionarse con las personas.
El Switch del Líder
Te invito a conocer acerca de mi libro
«El Switch de Líder» Donde podrás potenciar tus habilidades para:

Metodología
Los tiempos para aprender son cada vez más escasos en las empresas, es por ello que proponemos una metodología que acelera el aprendizaje. Hoy las organizaciones privilegian el SABER HACER, debido a la necesidad de alcanzar resultados en el corto plazo.

Se explican los conceptos y modelos

Se fomenta la divergencia de opiniones

Se realizan activ. experienciales en grupos

Se genera
la
reflexión

Se
sacan
conclusiones

Se pone el aprendizaje en contexto